Was taugen Personen ü65??

Spannungsfelder und Widersprüche - zum Beispiel am 1.Mai 2022

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Langjährigkeit macht schlapp

Frische Anforderungen motivieren  

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Älterwerden - Verlust und Gewinn?

Die Gespenster der Angst verzwergen

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Die Kosten negativer Vorurteile

Entmutigung und Abwertung schwächen die Handlungsfähigkeit

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Produktivitätsgewinne verteilen

Wer profitiert von der wirtschaftlichen Tüchtigkeit?

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Fachkräfte Pflege ausgebremst

Wollen und nicht dürfen: Wenig Nachfrage nach sehr erfahrenen Pflegenden

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Mehrfache Benachteiligung?

Leistungsunabhängige Barrieren in der Arbeitswelt

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